O IBGE abrirá 9.580 vagas temporárias em um dos maiores processos seletivos da história da instituição, autorizadas por meio da Portaria Conjunta nº 58/2025, publicada no Diário Oficial da União na última terça-feira (12). As contratações têm como objetivo reforçar a coleta de dados e o acompanhamento de pesquisas realizadas pelo instituto em todas as regiões do país.

Dentre as vagas, 8.480 serão destinadas a agentes de pesquisas e mapeamento, responsáveis pela coleta de informações diretamente com a população, enquanto 1.100 vagas serão para supervisores de coleta e qualidade, que acompanham e orientam o trabalho de campo. O edital deve ser publicado em até seis meses, mas o IBGE trabalha para antecipar o lançamento da seleção.

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Principais funções e responsabilidades

O agente de pesquisas e mapeamento terá como missão percorrer residências e estabelecimentos para coletar informações que refletem a realidade socioeconômica e demográfica do país. Já o supervisor de coleta e qualidade atuará na supervisão do trabalho realizado pelos agentes, garantindo que os dados coletados atendam aos padrões de precisão exigidos pelo instituto.

Segundo o coordenador de Recursos Humanos do IBGE, Bruno Malheiros, esses profissionais são “a linha de frente do IBGE, batendo de porta em porta, conversando com a população e coletando informações que retratam o Brasil real”. Ele reforça que as novas contratações são essenciais para fortalecer as superintendências estaduais e as mais de 500 agências do instituto espalhadas pelo país.

Prazo, edital e processo de seleção

A Portaria Conjunta nº 58/2025 determina que o edital seja publicado em até seis meses após a autorização, mas o IBGE já iniciou a contratação da empresa organizadora responsável pela condução do Processo Seletivo Simplificado, previsto na Lei 8.745/1993.

O processo seletivo será nacional e visa selecionar profissionais temporários que atuarão em pesquisas fundamentais, como as de mapeamento demográfico, econômico e social. A instituição destaca que a contratação de temporários é estratégica para garantir a execução eficiente de suas pesquisas e a qualidade dos dados coletados.

Duração do contrato e remuneração

Os contratos terão duração inicial de um ano, podendo ser prorrogados por até três anos, de acordo com a necessidade do IBGE para concluir suas atividades. A remuneração será definida pelo instituto e divulgada no edital, respeitando os limites legais estabelecidos para cargos temporários.

Essa medida permite que o IBGE conte com profissionais qualificados e motivados para a execução de pesquisas, sem comprometer o orçamento público de forma permanente, reforçando a importância de dados confiáveis para a formulação de políticas públicas mais eficazes.

Declarações da direção do IBGE

O presidente do IBGE, Marcio Pochmann, afirmou que essa autorização representa o maior concurso de trabalhadores temporários da história do instituto. Ele destacou que a medida fortalece a instituição em plena Era Digital, permitindo que o IBGE se modernize e responda aos desafios contemporâneos na coleta de informações estatísticas.

Marcio Pochmann ressaltou ainda que “essa autorização demonstra o compromisso do governo com o fortalecimento de uma instituição essencial para a sociedade, garantindo dados confiáveis para decisões econômicas e sociais”.

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